Des entreprises comme Google, Facebook ou Twitter proposent désormais des salaires différents en fonction du lieu de télétravail du salarié. Une pratique difficile à mettre en place en France, où le lieu de résidence est considéré comme un critère discriminatoire et ne peut être imputé à un employé.
source https://www.europe1.fr/international/teletravail-en-france-les-salaires-peuvent-ils-varier-selon-le-lieu-de-residence-4062335?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=teletravail-en-france-les-salaires-peuvent-ils-varier-selon-le-lieu-de-residence
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